职位描述：
岗位职责：
1、依据公司的战略规划和目标，拟定公司的人力资源战略及实施计划；
2、负责建立并健全公司人力资源管理体系，制定和完善公司人力资源管理制度与权责体系；
3、负责公司重要会议决议、文件、计划督办，并对督办事项进行跟踪、落实和反馈；
4、负责组织制定和完善公司行政管理制度，促进各项工作规范化管理；
任职要求：
1、34-40岁，本科及以上学历；人力资源及相关专业尤佳，有生产行业工作经验者优先；
2、8年以上人事行政管理经验，熟悉人力资源和行政各项事务；熟悉人力资源六大模块中培训、绩效、招聘其中的2-3个模块；
3、具有良好的分析判断能力、沟通能力、协调能力，具备高度责任心和职业素养，乐于分享与合作。
福利：入职即购买5险+商险，餐补，周末双休，节日补贴，提供住宿，年终奖金
工作地点：鄂州市长港镇桐山村
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