岗位职责：
1. 合同审查及修改、审核与修正，常用合同文本拟定和完善。 2. 为公司各部门提供日常法律咨询、定期法务知识培训，各类诉讼及事务处理，制订公司法务工作规划和大纲。 3.公司的运作流程和商务谈判中有关法律风险防范，建立和完善法律及风险管理机制。
4. 领导交办的临时事务或危机事件处理。 任职要求： 1.本科或以上学历，熟悉熟悉合同法、公司法、经济法、知识产权法、劳动法等相关法律法规和国际惯例等；持有律师资格/法律职业资格证书的优先； 2.参与过大型企业合同的设计，法务条款释义、答疑，有过大型谈判经验； 3.熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程，具诉讼仲裁实践经验； 4.具有良好的应变能力、分析能力、沟通交流能力、协调配合能力及文字表达能力。

职位福利：节日福利、五险一金、年底双薪、交通补助、餐补、带薪年假、绩效奖金